Lo scorso 8 novembre CNS ha ricevuto l’attestazione che il sistema di gestione delle risorse umane – diversità e inclusione di CNS è conforme all’UNI ISO 30415.
La ISO 30415 è uno standard internazionale che consente di implementare, valutare, mantenere e migliorare un framework atto ad orientare e sviluppare percorsi aziendali caratterizzati da una maggiore inclusività e sostenibilità. L’applicazione della ISO 30415 migliora le opportunità di business e sostenibilità, basandosi sugli obiettivi dello sviluppo sostenibile.
In un settore giovane come la Diversity & Inclusion, l’applicazione di questa norma porterà CNS a dimostrare concretamente il suo impegno per la diversità e l’inclusione con pratiche attive e non teoriche.